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更新:2019-07-01
  • 5K-8K
  • 五险公积金带薪年假年终奖双休
  • 学历不限 / 经验不限 / 性别不限 / 年龄不限
  • 福州市平潭县(流水镇松南村东后池169号)
  • 招聘1人
职位动态
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  • 2019-07-17

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职位描述 面试评价(0) 公司简介
职位描述:
行政方面职责:
1、协助总经理做好综合、协调各部门工作和处理日常。
2、协助参与并起草公司发展规划的拟定年度经营计划的编制和各阶段工作目标分解。
3、负责汇总公司年度综合性资料,组织起草公司综合性的工作计划
总结、报告、指示等文件。
4、负责组织公司通用规章制度的拟定、修改和编写工作,协助参与
专用标准及管理制度的拟定、讨论、修改工作对文件中涉及的重要事项进行跟踪检查和督导,推进公司的管理。
5、收集和了解各部门的工作状态,掌握全公司主要活动情况,编写
公司年度大事记。
6、负责召集公司办公会议和其他有关会议,做好会议记录,根据需
要撰写会议用车,满足公司业务用车的合理要求。
7、负责做好公司来宾的接待安排,组织、协调公司年会、员工活动
市场类活动,开展年度总结评比和表彰活动。
人资方面职责:
1、制订、修改完善公司人力资源管理制度,并负责监督执行;
2、负责公司人力编制预算和人力成本控制管理;
3、根据公司战略目标,制定人力资源规划、组织结构调整方案;

4、负责公司各部门岗位说明书的指导和修订工作;
5、负责公司人员招聘、培训、绩效考核及考勤等管理工作;
6、负责公司员工工资表的制作,五险一金的办理及其他福利报酬的发放;
7、负责公司员工入职、调动、晋升、调资、离职等人事手续的审核工作;
8、负责公司员工工伤和劳资纠纷的处理及员工访谈等劳动关系管理;
9、 负责公司企业文化的宣传及员工着装的管理等工作;
10、其它公司领导交办事宜
任职要求:
1、28-45岁,性别不限,身体健康
2、大学专科及以上
3、3年以上相关工作经验
4、熟悉公司工作流程,具有较强的沟通协调能力、时间管理能力以及判断能力。
5、熟练各种办公软件、办公自动化软件;
6、熟悉人力资源各大模块,政府工作流程及宣传策划等方面的知识;
7、具有较强的文字组织编写能力。
贸易/进出口 中外合营(合资.合作) 50~200人 平潭
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